Перейти к публикации
  • Последние статусы

  • Популярные темы

  • Сообщения

    • Система повышения В данной теме вы ознакомитесь со всем необходимым, чтобы продвигаться вперед в сфере медицины! Интерн [1] - Младший медработник [2] Сдать экзамен интерна, включающий в себя: Устав и внутренние правила; Практику лечения; Клятву Гиппократа; Перечень медикаментов; (На сдачу дается 3 попытки и 48 часов с момента приема в организацию).   Младший медработник [2] - Старший медработник [3] Сдать экзамен для повышения квалификации; Выполнить RP-задание на мед. тематику; Набрать 10 баллов.   Старший медработник [3] - Врач участковый [4] Сдать практику по вводу инъекций; Сдать практику по проведению мед. осмотра; Набрать 15 баллов.   Врач участковый [4]  - Врач терапевт [5] Сдать практику по лечению перелома; Провести 1 мед. осмотр; Выполнить RP-задание на мед. тематику; Набрать 20 баллов.   Врач терапевт [5] - Врач хирург [6] Сдать экзамен хирурга (смена пола и пулевое ранение); Провести не менее 30 минут в наземном патруле; Сдать экзамен для повышения квалификации (в операционной); Набрать 25 баллов.   Врач хирург [6] - Младший специалист [7] Сдать экзамен среднего состава; Провести воздушный патруль; Выполнить RP-задание на мед. тематику; Набрать 30 баллов. Балловая система: Лечение (1 пациент) - 5 баллов; Введение дофамина (1 пациент) - 2 балла; Прослушивание лекции - 3 балла; Участие в тренинге от главного врача - 5 баллов; Выполнение RP-задания на мед. тематику - 4 балла; Проведение мед. осмотра - 4 балла; Введение инъекций витаминов и обезболивающего - 3 балла; Провести не менее 30 минут в наземном патруле - 5 баллов; Воздушный патруль - 7 баллов; Простые операции - 4 балла. Операция по смене пола - 5 баллов          Важно! Срок годности скриншотов работы на повышение - 7 дней. В отчете на повышение нет интервала между обычным лечением одного и того же пациента. На скриншотах с лечением пациентов должно быть видно самого пациента. На скриншотах с лечением пациентов должно быть видно не менее 2-х строчек RP-отыгровки. На скриншотах с проведением операций и лечением в нестандартных ситуациях должны быть видны все строчки отыгровок. На скриншотах с проведением мед. осмотра должны быть видны все отыгровки и доклады. Мед. осмотры можно проводить сотрудникам больниц, но при условии, что они будут без формы. Проводить мед. осмотры и вкалывать инъекции на повышение разрешено только разным людям. Повторные мед. осмотры и инъекции будут отказаны. В отчете на повышение можно использовать скриншоты с вкалыванием инъекций и лечением сотрудников больниц в форме. Запрещено повышать сотрудников с непогашенными выговорами. Исключение: повышение с 8 на 9 ранг. В RP-задании сотрудник должен задействовать все 4 команды для RP-отыгровок (/я /де /фд /пр). RP-задание должно быть на медицинскую тематику и содержать в себе не менее 10 строк отыгровок. Составное патрулирование идет в отчет только тем двоим, кто за рулем и кто кидает доклад, если сзади сидят еще сотрудники, в отчет им патруль не идет. Сотруднику запрещено удалять свои отчеты на повышение, а также частично материалы, содержащиеся в них, на протяжении всего срока работы в организации.  В случае, если все прошлые отчеты подверглись полному или частичному редактированию/удалению, сотрудник понижается на должность "Младший медработник" [2].   Форма подачи отчета: 1) Ваше Имя и Фамилия: 2) Ваша должность: 3) Проделанная работа:
    • Должность и Имя Фамилия: Ст.Журналист, Хенри Даркнесс. Дата редактирования объявлений:  19/11/2024 61 обок Дата сдачи экзамена: 19/11/2024 Проделанная работа:  Эфир 19/11/2024, 19:03 начало 19:08 конец, Баллы обки, экзамен электронно
  • Ачивки

    • ............ получил медаль
      Один год
    • Till_Liberman получил медаль
      Преданный
    • Till_Liberman получил медаль
      Первая неделя сделана
    • Adewale Hartmann повысил звание
      Энтузиаст
    • Эшли_Бенсон получил медаль
      Начало разговора
×
×
  • Создать...